Đầu tư lấy quyền thường trú châu Âu 2026 có những lựa chọn phù hợp nào cho Nhà đầu tư Việt?Đơn xin cấp phép nhập cảnh và giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài tại Síp phải được công ty tuyển dụng nộp tới Cục Đăng ký Dân sự và Di trú, thông qua Chi cục Nước ngoài và Di trú tại sở Cảnh sát với điều kiện người lao động nước ngoài đang không ở Síp.
IMM Group: Đơn đăng ký phải được nộp kèm với hợp đồng lao động có đóng dấu của Sở Lao động – Bộ Lao động và Bảo hiểm Xã hội. Bộ này có thẩm quyền kiểm tra tính xác thực của việc không có công dân Síp nào đủ năng lực hoặc sẵn sàng đảm nhận vị trí công việc được đăng ký, sau đó giới thiệu công việc này cho người lao động nước ngoài. Đơn đăng ký sẽ tiếp tục được gửi đến Cục Đăng ký và Di trú, sau khi kiểm tra và xác định rằng không điều gì cản trở việc người lao động nước ngoài nhập cảnh vào Síp thì giấy phép nhập cảnh và giấy phép lao động sẽ được ban hành.
Các giấy tờ cần thiết
- Đơn đăng ký theo các mẫu M.58 và M.64
- Bản sao hộ chiếu của người lao động nước ngoài
- Lý lịch tư pháp sạch của người lao động nước ngoài
- Giấy khám sức khoẻ của người lao động nước ngoài
- Thư bảo lãnh của Ngân hàng cho 200-500 bảng Síp, tùy thuộc vào quốc gia xuất xứ của người lao động để trang trải chi phí hồi hương, có hiệu lực trong sáu tháng sau khi chấm dứt hợp đồng lao động.
- Hợp đồng lao động có đóng dấu của Sở Lao động – Bộ Lao động và Bảo hiểm Xã hội và đóng dấu bằng tem thuế từ Cơ quan đăng ký Tem Thuế.
- Một khoản phí 20 bảng Síp cho việc nộp đơn.
Gia hạn giấy phép tạm trú và giấy phép lao động
Để gia hạn giấy phép tạm trú và giấy phép lao động của người nước ngoài, cần nộp đơn theo mẫu M.61 qua Chi cục Nước ngoài và Di trú tại sở Cảnh sát và phải trả một khoản phí là 20 bảng Síp. Trước khi nộp đơn, người nước ngoài được đăng ký tại Chi cục Nước ngoài và Di trú tại sở Cảnh sát . Các giấy tờ cần thiết bao gồm hộ chiếu của người nước ngoài, ba tấm hình của người đó và một khoản phí 20 bảng Síp.
IMM GROUP
